Sunday 16 July 2017

ไม่ Walmart เสนอ พนักงาน หุ้น ตัวเลือก


วิธีการขายสต็อก Wal - Mart หุ้นพนักงาน Wal - Mart สามารถซื้อหุ้นของ บริษัท ได้ในสองวิธี: ผ่านการหักเงินเดือนหรือจากโบรกเกอร์ หุ้นที่ซื้อผ่านการหักเงินเดือนจะเรียกว่าหุ้นสามัญ ปัจจุบันและอดีตพนักงานของ Wal-Mart สามารถขายหุ้นออนไลน์หรือทางโทรศัพท์ได้ตลอดเวลา แผนการซื้อหุ้นของ บริษัท ร่วม บริษัท ร่วมเต็มเวลาและพนักงานนอกเวลามีสิทธิซื้อหุ้นของ บริษัท ร่วมโดยหักจากเงินเดือน Wal-Mart ตรงกับการสั่งซื้อทั้งหมดที่คุณทำผ่านแผนการซื้อหุ้นร่วมไม่เกิน 15 เปอร์เซ็นต์ของ 1,800 รายแรกที่คุณใช้จ่ายในแต่ละปี หากคุณต้องการตรวจสอบผลงานของคุณหรือทำความเข้าใจกับคำถามใด ๆ ที่คุณอาจมีก่อนที่จะขายหุ้นให้ติดต่อศูนย์บริการผู้ร่วมงานของ Wal-Mart ที่หมายเลข 1-888 968-4015 ตัวแทนฝ่ายบริการลูกค้าให้บริการตั้งแต่วันจันทร์ถึงวันศุกร์ระหว่างเวลา 9.00 น. ถึง 19.00 น. เวลามาตรฐานตะวันออก. ขายสต็อกผ่านโทรศัพท์ติดต่อ Computershare ตัวแทนการโอนเงินของ Wal-Mart, ที่ 1-800-438-6278 ตัวแทนฝ่ายบริการลูกค้าจะขอให้คุณตรวจสอบชื่อของคุณซึ่งอาจรวมถึงการระบุหมายเลขประจำตัวลูกจ้างของคุณพร้อมกับหมายเลขประกันสังคมและวันเดือนปีเกิด แนะนำตัวแทนที่คุณต้องการขายหุ้นของคุณจำนวนหุ้นที่คุณต้องการขายและวิธีที่คุณต้องการให้เงินที่ได้รับแจก ตรวจสอบให้แน่ใจว่า Computershare มีที่อยู่ทางไปรษณีย์ปัจจุบันของคุณหากคุณขอให้ส่งเงินผ่านเช็ค หากต้องการโอนเงินเข้าบัญชีธนาคารโดยตรงให้ระบุหมายเลขการโอนสายของธนาคารและหมายเลขบัญชีการตรวจสอบหรือบัญชีออมทรัพย์ที่คุณต้องการฝากเงิน ขายหุ้นออนไลน์เข้าสู่ wwwputersharewalmart เพื่อเข้าสู่บัญชีผู้ถือหุ้นของคุณ คลิกปุ่ม quotLoginquot ในกล่องประเภทแผนการซื้อสต็อกรอง ในหน้าถัดไปเลือก SSNSIN เป็นประเภทการเข้าสู่ระบบของคุณจากเมนูแบบเลื่อนลง จากนั้นใส่ User ID และ PINPassword ด้านล่าง รหัสผู้ใช้ของคุณคือหมายเลขประกันสังคมของคุณโดยไม่มีเครื่องหมายขีดกลาง PIN ของคุณคือวันเกิดของคุณในรูปแบบ MMDDYY ตัวอย่างเช่นถ้าวันเกิดของคุณคือวันที่ 1 มิถุนายน 1950 ให้ป้อน 060150 ในฟิลด์นี้ หากคุณเปลี่ยน PIN หลังจากตั้งค่าบัญชีออนไลน์เป็นครั้งแรกให้ป้อน PIN ที่คุณเลือกแทนวันเกิดของคุณ จากนั้นเลือกตัวเลือกหุ้นโควต้าแล้วคลิกจำนวนหุ้นที่คุณต้องการขายและวิธีที่คุณต้องการให้เบิกจ่ายเงิน เวลาตอบสนองไม่ว่าคุณจะขายหุ้นของคุณทางออนไลน์หรือทางโทรศัพท์ก็ตามการขายของคุณจะดำเนินการในวันเดียวกัน จนกว่าตลาดจะปิด หากปิดตลาดหุ้นของคุณจะถูกขายในวันถัดไปเมื่อตลาดเปิดใหม่สำหรับธุรกิจ หากคุณขอชำระเงินด้วยเช็คอาจใช้เวลาถึง 10 วันทำการถึงทางไปรษณีย์ในขณะที่เงินฝากอิเล็กทรอนิกส์ใช้เวลาเฉลี่ย 2 ถึง 3 วันทำการการทำงานที่ Walmart ประชาชนของเราสร้างความแตกต่าง วลีที่เริ่มต้นเป็นธีมการประชุมในปี ค. ศ. 1979 และเป็นแนวคิดในการคิดของเรา เราไม่สามารถให้บริการแก่ลูกค้าของเราโดยไม่ได้รับความสนับสนุนอย่างต่อเนื่องจากสินทรัพย์ที่ยิ่งใหญ่ที่สุดของเรา: บริษัท ร่วมของเรา เพื่อให้พวกเขาทำงานได้อย่างคล่องตัวด้วยการนำเสนองานในทุกระดับและการลงทุนในทีมงานของเราผ่านการฝึกอบรมและการพัฒนาทักษะเพื่อให้งานระดับเริ่มต้นนำไปสู่อาชีพ ความก้าวหน้าของแอ็ปเปิ้ลโอกาสประวัติความก้าวหน้าโอกาสในการประสบความสำเร็จ Walmart เป็นโอกาสแห่งโอกาส ที่นี่คุณสามารถไปเท่าที่ทำงานหนักและความสามารถของคุณจะพาคุณไป เพื่อนร่วมงานของเรากำลังสร้างชีวิตที่ดีขึ้นให้กับครอบครัวของพวกเขาและภูมิใจที่เป็นส่วนหนึ่งของเรื่องราวความสำเร็จของพวกเขา เรามีค่าตอบแทนในการแข่งขันการดูแลสุขภาพและการให้คะแนนรวมถึงโอกาสในการได้รับโบนัสส่วนลดสินค้าและสิ่งสำคัญที่สุดคือโอกาสที่จะเลื่อนขึ้น Walmart กำลังลงทุน 2.7 พันล้านเหรียญต่อปีในด้านค่าจ้างการศึกษาและการฝึกอบรมที่สูงขึ้น ทีมผู้บริหารร้านค้ากว่า 75 รายเริ่มเป็นพนักงานรายชั่วโมงและมีรายได้ระหว่าง 50,000 ถึง 170,000 ปีเหมือนกับที่นักดับเพลิงนักบัญชีและแม้แต่หมอทำ เมื่อปีที่แล้วเราให้การสนับสนุนมากกว่า 200,000 คนในงานที่มีความรับผิดชอบมากขึ้นและการจ่ายเงินที่สูงขึ้น ผู้ร่วมงานกว่า 300,000 คนเข้าร่วม Walmart เป็นเวลา 10 ปีหรือมากกว่า พาร์ทเนอร์แบบเต็มเวลาและแบบไม่เต็มเวลามีสิทธิ์ได้รับโบนัสรายไตรมาสตามประสิทธิภาพของร้านค้า ปีที่ผ่านมา บริษัท ร่วมได้รับโบนัสมากกว่า 550 ล้านเหรียญ ผู้ที่มีส่วนร่วมและภาคีเต็มเวลามีสิทธิ์ได้รับทุนการศึกษา 15 ทุนจากมหาวิทยาลัยอเมริกัน Walmart เสนอทุนการศึกษาแก่ บริษัท ร่วมและผู้อยู่ในอุปการะของพวกเขาผ่านมูลนิธิ Walmart ผู้ร่วมงานของ Walmart สามารถรับเครดิตจากวิทยาลัยเพื่อการทำงานได้ เนื่องจากเครดิตสำหรับโปรแกรมการเรียนรู้ที่ได้รับการเปิดตัวในปีพ. ศ. 2553 บริษัท ร่วมทุนของ Walmart มีคุณสมบัติในการประหยัดค่าเล่าเรียนและประหยัดค่าใช้จ่ายมากกว่า 48 ล้านรายและลดเวลาที่เป็นไปได้ในชั้นเรียนได้ดีกว่า 2,500,000 ชั่วโมง นอกเหนือจากการได้รับเครดิตจากวิทยาลัยเพื่อการทำงานแล้วผู้ร่วมงานของ Walmart ได้ลงทะเบียนเรียนและจบหลักสูตรวิทยาลัยกว่า 65,000 แห่งกับ APU วัฒนธรรมเป็นรากฐานของทุกสิ่งที่เราทำใน Walmart เรากำหนดวัฒนธรรมเป็นค่านิยมในการดำเนินการของเรา ด้วยวิธีการที่เรามอบการบริการลูกค้าที่เหนือกว่าสร้างสภาพแวดล้อมในการทำงานที่ยอดเยี่ยมและปรับปรุงประสิทธิภาพเพื่อให้บรรลุเป้าหมายร่วมกันของเราในการประหยัดเงินของผู้คนเพื่อให้พวกเขาสามารถมีชีวิตที่ดีขึ้น วัฒนธรรมของ Walmart เป็นหนึ่งในการปฏิบัติงานที่มีประสิทธิภาพสูงและเป็นวิธีการที่เราใช้ประโยชน์จากคุณค่าของการบริการให้กับลูกค้าเคารพต่อบุคคลธรรมดามุ่งมั่นสู่ความเป็นเลิศและปฏิบัติด้วยความซื่อสัตย์สุจริตผ่านทางพฤติกรรมประจำวันของเรา ค่านิยมสี่ค่าแต่ละข้อของเรามี 3 ลักษณะที่สอดคล้องกันซึ่งเมื่อฝึกโดยพนักงานทุกๆรายทุกวันจะช่วยให้เราสามารถสร้างผลลัพธ์ทางธุรกิจและสร้างวัฒนธรรมในการรวมเข้าด้วยกันได้ การให้บริการแก่ลูกค้าก่อนอื่นฟังให้ความคาดหมายและตอบสนองความต้องการและความต้องการของลูกค้า Frontline Focused การสนับสนุนและให้อำนาจแก่พนักงานทุกคนในชีวิตประจำวันเพื่อให้เกิดประโยชน์สูงสุด Agile ใช้ความคิดสร้างสรรค์เสี่ยงต่อการเคลื่อนย้ายไปพร้อมกับความเร็ว ทำงานร่วมกับผู้อื่นและเปิดกว้างสำหรับการตอบรับนำโดย Example Be จงถ่อมตนสอนและไว้ใจคนอื่น ๆ ในการทำงานของตนให้คำติชมตรงและตรงไปตรงมารวมถึงการแสวงหาและรับความแตกต่างในคนความคิดและประสบการณ์มุ่งมั่นเพื่อความเป็นเลิศประสิทธิภาพสูงและบรรลุเป้าหมายที่ก้าวร้าว รับผิดชอบต่อผลการดำเนินงานกำหนดทางเลือกที่ชัดเจนคาดการณ์สภาวะการเปลี่ยนแปลงและวางแผนสำหรับอนาคตด้วยความซื่อสัตย์สุจริตซื่อสัตย์บอกความจริงรักษาคำมั่นสัญญาของคุณและเป็นที่ไว้ใจได้ Fair ทำสิทธิโดยคนอื่นจะเปิดและโปร่งใสกล้าได้กล้าเสียพูดขึ้น ขอความช่วยเหลือโทรยากและพูดว่าไม่เหมาะสมเมื่อ B เพื่อสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดีทางการเงิน Walmart มีประวัติอันยาวนานในการให้การดูแลสุขภาพและผลประโยชน์แก่ บริษัท ร่วมของเราและเรามีความภาคภูมิใจในแผนคุณภาพที่เรานำเสนอซึ่งเป็นหนึ่งในอุตสาหกรรมที่ดีที่สุดในอุตสาหกรรมค้าปลีก คุณรู้หรือไม่ว่าแผนบริการสุขภาพยอดนิยมของเราเริ่มต้นที่ 23.20 บาทต่อระยะเวลาการจ่ายเงินและรวมเงินบริจาค 250-1,000 บาทเพื่อช่วยในการจ่ายค่ารักษาพยาบาล พนักงานที่มีสิทธิ์ทั้งหมดของเราทั้งแบบเต็มเวลาและแบบไม่เต็มเวลามีตัวเลือกที่เหมาะสมซึ่งรวมถึงอายุการใช้งานสูงสุดไม่มีการดูแลป้องกันที่มีคุณสมบัติครบถ้วนครอบคลุม 100 และมีส่วนร่วมในการช่วยจ่ายค่ารักษาพยาบาล Walmart ยังคงจ่ายเงินโดยเฉลี่ยมากกว่า 75 ของค่าใช้จ่ายพรีเมี่ยมและ 60 ของค่าใช้จ่ายในการดูแลสุขภาพทั้งหมดสำหรับ บริษัท ร่วมภายใต้แผนประกันสุขภาพของเรา แผนประกันสุขภาพที่เริ่มต้นที่ 23.20 ต่อระยะเวลาการจ่ายเงินแผนทันตกรรมแผนวิสัยทัศน์ความครอบคลุมสำหรับคู่ค้าในประเทศศูนย์ความเป็นเลิศหลักสูตรครอบคลุมถึงการเลือกกระดูกสันหลังและขั้นตอนของหัวใจการผ่าตัดเปลี่ยนข้อเข่าและสะโพกและมะเร็งเต้านมปอดและมะเร็งลำไส้ใหญ่และทวารหนัก โดยไม่เสียค่าใช้จ่ายใด ๆ กับ บริษัท ร่วมฟรีเข้าถึงผู้จัดการฝ่ายการดูแลทางการพยาบาลและที่ปรึกษาด้านการดูแลสุขภาพเรามีแผนจ่ายเงินประกันสุขภาพ 500 ถึง 1,000 รายและแผนบัญชีออมทรัพย์เพื่อสุขภาพจำนวน 600 รายการที่จะช่วยจ่ายค่ารักษาพยาบาลสำหรับเครือข่ายหรือเครือข่ายที่ไม่เสียค่าใช้จ่าย การประกันการเจ็บป่วยที่สำคัญการประกันความพิการระยะสั้นและระยะยาวการประกันภัยอุบัติเหตุทางธุรกิจการเดินทาง 401 (k) เงินฝากออมทรัพย์เพื่อการเกษียณอายุที่มีส่วนร่วมในการเข้าร่วมสูงสุด 6 คะแนนสำหรับผู้มีสิทธิได้รับ แผนการซื้อหุ้นสามัญของ บริษัท ร่วมกับ บริษัท Walmart Disc ount Card ที่ให้ส่วนลด 10% สำหรับผลไม้สดผักและสินค้าทั่วไปทั่วไปที่ร้าน Walmart Stores Associate Discount Center ซึ่งให้ส่วนลดพิเศษสำหรับการเดินทางบริการโทรศัพท์เคลื่อนที่ความบันเทิงและสินค้าและบริการอื่น ๆ ที่ไม่สามารถใช้ได้ในร้านค้าของ Walmart ในฐานะที่เป็นผู้ค้าปลีกรายใหญ่ที่สุดของโลก Walmart มีโอกาสสำหรับการเติบโตส่วนตัวและเป็นมืออาชีพในระดับที่ไม่เคยปรากฏมาก่อน ที่นี่คุณจะได้พบกับโอกาสที่จะส่งผลกระทบต่อชุมชนที่คุณอาศัยและทำงานสร้างสรรค์นวัตกรรมสำหรับคนรุ่นใหม่และสร้างอาชีพที่ทำในสิ่งที่คุณรัก เยี่ยมชม careers. walmart เพื่อสำรวจโอกาสทั่วโลกผลประโยชน์ของพนักงานของ Walmart การเป็นนายจ้างภาคเอกชนที่ใหญ่ที่สุดในโลกไม่ใช่เรื่องง่าย แต่ Walmart ดูเหมือนว่าจะดึงมันออกไปโดยไม่ยากนัก สงสัยว่าจะผ่านบทความนี้ Buzzle เกี่ยวกับ Walmart ผลประโยชน์ของพนักงานจะบอกคุณว่าทำไมทุกคนต้องการที่จะร่วมที่ Walmart Store ไม่มีใครต้องการบทนำเกี่ยวกับ Walmart Inc. ซึ่งเดิมเรียกว่า Wal-Mart ซึ่งเป็นเครือข่ายร้านค้าประมาณ 8970 สาขา (แผนกคลังสินค้าและร้านค้าปลีก) ที่ดำเนินงานในกว่า 27 ประเทศทั่วโลกภายใต้ชื่อที่แตกต่างกัน 55 แห่ง ด้วยมากกว่า 2.2 ล้านคนวอลมาร์ทเป็นนายจ้างเอกชนรายใหญ่ที่สุดในโลก ถูกต้องดังนั้นจึงเป็นจุดเด่นในรายการ Fortune Global 500 ในฐานะ บริษัท มหาชนที่ใหญ่ที่สุดในโลกในปีพ. ศ. 2555 ซึ่งจะอธิบายได้ว่าทำไมผู้คนจึงกระตือรือร้นที่จะเข้าร่วมธุรกิจค้าปลีกข้ามชาติรายนี้ ในขณะที่การทำงานกับชื่อที่ใหญ่ที่สุดในตลาดคือสิ่งที่ต้องสงสัยว่าจะโอ้อวดเหตุผลอีกประการหนึ่งในการเข้าร่วม Walmart คือรายชื่อผลประโยชน์ที่ยาวนานของพนักงานที่คุณมีสิทธิ์เมื่อคุณเข้าร่วม คนที่เป็นพนักงานที่ได้รับการยกเว้นจาก Walmart จะต้องตระหนักถึงผลประโยชน์ของพนักงานของ Walmart อย่างดี แต่สำหรับผู้ที่กำลังคิดจะเข้าร่วมธุรกิจค้าปลีกยักษ์ใหญ่ (หรือเข้าร่วมเมื่อเร็ว ๆ นี้) นี่เป็นประโยชน์บางประการสำหรับคุณในร้าน ที่ Walmart เมื่อคุณเป็นพนักงาน Walmart แบบเต็มเวลาหรือ Walmart Associate คุณจะมีสิทธิได้รับผลตอบแทนและผลประโยชน์ต่างๆที่ บริษัท ให้ไว้ ผลประโยชน์ของพนักงานเหล่านี้สามารถแบ่งออกเป็นสองกลุ่มหลักคือด้านการเงินและสุขภาพ 1. 401 (k) การสมทบ Walmart ตรงกับผลงาน 401 (k) ของคุณถึง 6 ยอดรวมทั้งอำนวยความสะดวกในการเลื่อนบัญชีเกษียณอายุ 2. การซื้อหุ้นสามัญประโยชน์ที่ดีเยี่ยมในการเป็น Walmart Associate คือคุณได้เข้าร่วมในโครงการซื้อหุ้นร่วม ซึ่งอนุญาตให้มีการซื้อหุ้นโดยไม่มีค่าธรรมเนียมการเป็นนายหน้าซื้อขายหลักทรัพย์ในระยะเวลาที่กำหนด บริษัท ตรงกับ 15 ของ 1800 ครั้งแรกของคุณของผลงานประจำปี 3. ส่วนลดบัตรส่วนลดสิทธิประโยชน์ส่วนลดสำหรับพนักงานของ Walmart ไม่ได้เป็นเพียงแค่จุดสิ้นสุดเท่านั้นเนื่องจากคุณมีสิทธิ์ได้รับบัตรส่วนลดพิเศษซึ่งจะช่วยให้คุณได้รับส่วนลด 10 ครั้งเมื่อไปช้อปปิ้งที่ Walmart Stores อย่างไรก็ตามนี้ จำกัด เฉพาะสินค้าทั่วไปเท่านั้น ที่สำคัญยิ่งไปกว่านั้นแม้แต่ครอบครัวที่อยู่ใกล้คุณสามารถใช้ประโยชน์จากส่วนลดนี้ได้มากที่สุด ถ้าคุณเป็นพนักงานที่ Sams Club คุณจะมีสิทธิ์เป็นสมาชิกโดยอัตโนมัติ 4. ส่วนลดร้านขายของชำ Walmart associates มีสิทธิ์ได้รับส่วนลด 10% สำหรับผลไม้สดและผักที่ร้านค้าทั้งหมดของพวกเขา เพื่อนร่วมทีม Sams Club สามารถใช้บัตรสมาชิกได้ที่ร้าน Sams Club ทำให้พนักงานสามารถประหยัดเงินและนำวิถีชีวิตสุขภาพดีขึ้น 5. บุคลากรทางทหารหากคุณถูกเรียกตัวไปปฏิบัติหน้าที่ในการให้บริการเครื่องแบบคุณจะมีสิทธิได้รับค่าจ้างทหารที่แตกต่างกันที่ Walmart ซึ่งระบุว่า บริษัท จะยังคงจ่ายเงินค่าจ้างเต็มจำนวนให้คุณเมื่อคุณอยู่ในการปฏิบัติหน้าที่ 6. บริการอื่น ๆ Associate Discount Services by Walmart มีส่วนลดมากมายสำหรับบริการไร้สายการเดินทางและผลิตภัณฑ์เพื่อความบันเทิง นี่เป็นหนึ่งในผลประโยชน์ที่ได้รับความสนใจมากที่สุดจากผู้ค้าปลีก ประโยชน์ด้านสุขภาพและสวัสดิการ Walmart ยังมีแผนบริการด้านสุขภาพสำหรับผู้บริโภคที่เสนอโดย Associates ประโยชน์ด้านสุขภาพที่นำเสนอคือบางส่วนของอุตสาหกรรมที่กว้างขวางที่สุดในขณะที่ Walmart ให้การประกันแก่คนเกือบล้านคนในสหรัฐอเมริกา 1. HRA HSA Walmart เสนอแผนบัญชีการชำระเงินคืนสุขภาพ (HRA) และแผนบัญชีออมทรัพย์สุขภาพ (HSA) ที่มีข้อ จำกัด ในการหักเงินสูงทำให้พนักงานได้รับการสนับสนุนจาก บริษัท 2. ครอบคลุมความคุ้มครอง 100 ข้อเสนอเกี่ยวกับการป้องกันโรคในโรงพยาบาลในเครือข่าย ความครอบคลุมจะมีไว้สำหรับผู้ที่อยู่ในวัยขึ้นไปถึงอายุ 26 ปีการประกันภัยต่อเนื่องของเสียชีวิตโดยอุบัติเหตุ (ADampD) เป็นอีกหนึ่งจุดเด่นของโครงการ วอลมาร์ทเสนอประกันอุบัติเหตุและครอบคลุมถึงความเจ็บป่วยที่สำคัญ นอกจากนี้ยังมีการประกันสำหรับเวลาป่วยโดยทั่วไปซึ่งเรียกว่าการป้องกันการเจ็บป่วย มีข้อกำหนดสำหรับการประกันความพิการทั้งในระยะสั้นและระยะยาว อุบัติเหตุการเดินทางทางธุรกิจยังครอบคลุมโดยการประกันภัย แผนประกันอื่น ๆ ของวอลมาร์ทรวมถึงประกันทันตกรรมชีวิตที่เป็นตัวเลือกและประกันชีวิตที่ขึ้นอยู่กับชีวิตประกันชีวิตที่ บริษัท จ่ายเป็นต้น 3. สิทธิประโยชน์ทางการแพทย์ร้านขายยา Walmart และ Sams Clubs ยังมี 4 รายร่วมในรายชื่อยาที่เหมาะสมสำหรับ บริษัท ร่วม พนักงาน Walmart ยังได้รับประมาณ 2,400 ยาทั่วไปและยาตามใบสั่งแพทย์สำหรับโรคหัวใจและโรคเบาหวานสำหรับน้อยได้ 4 หนึ่งในประโยชน์ต่อสุขภาพที่ดีที่นำเสนอโดย Walmart ศูนย์ความเป็นเลิศโรงพยาบาลเป็นความคุ้มครองรวมในบางประเภทของการผ่าตัดกระดูกสันหลังและหัวใจ นอกจากนี้ บริษัท ยังให้บริการผู้เชี่ยวชาญด้านการดูแลสุขภาพและพยาบาลตามความต้องการของพนักงาน การให้คำปรึกษาที่เป็นความลับตลอด 24 ชั่วโมงและบริการข้อมูลด้านสุขภาพที่เรียกว่า Resource For Living เป็นไฮไลต์ของประโยชน์ด้านสุขภาพที่นำเสนอ ผู้ร่วมงาน Walmart Associate ยังสามารถเข้าถึงบรรทัดพยาบาลพยาบาล Mayo Clinic ที่ใช้งานได้ตลอด 24 ชั่วโมงเพื่อรับคำแนะนำด้านสุขภาพฟรี มีโครงการ Life with Baby Maternity Special สำหรับพนักงานหญิงที่สนับสนุนงานก่อนคลอดและหลังคลอด บริษัท Walmart Associates ที่มีความบกพร่องทางสายตายังได้รับความสนใจจากโครงการแว่นตาในร้านค้า คุณลักษณะเฉพาะของแผนสวัสดิการพนักงานของ Walmart คือการมีพนักงานมากกว่าห้าสิบวิธีที่พนักงานสามารถกำหนดความคุ้มครองด้านสุขภาพของตัวเองได้ มีตัวเลือกต่างๆเช่นเครดิตสุขภาพพรีเมี่ยม deductibles และตัวเลือกการคุ้มครองอื่น ๆ เช่นการประกันชีวิตในระยะยาวและระยะสั้นสำหรับ บริษัท ร่วมของ Walmart มีการริเริ่มการดูแลสุขภาพเชิงป้องกันอื่น ๆ อีกมากมายที่ดำเนินการโดย บริษัท คนที่โดดเด่นในหมู่เหล่านี้รวมถึงการตรวจสอบประจำปีสำหรับเพื่อนร่วมงานและสมาชิกในครอบครัวของพวกเขาและโปรแกรมการสร้างภูมิคุ้มกันสำหรับทารกแรกเกิดของพวกเขา (กลุ่มอายุ 0 ถึง 18 เดือนจะแม่นยำ) อื่น ๆ Walmart Perks 10148 นอกเหนือจากผลประโยชน์ที่กล่าวมาข้างต้นแล้วพนักงานแต่ละคนของ Walmart Associate มีสิทธิ์ได้รับโบนัสพิเศษจากผลการปฏิบัติงานสำหรับแต่ละสาขาของร้านค้า 10148 ในทำนองเดียวกันพนักงานที่จบ 20 ปีกับ Walmart ได้รับการยกย่องอย่างมากสำหรับการบริการของพวกเขา 10148 Walmart มีเว็บไซต์ที่ทุ่มเทให้กับ Associates - เว็บไซต์ myWalmart ซึ่งพวกเขาสามารถติดตามผลประโยชน์ของตนและเชื่อมต่อกับพนักงานคนอื่น ๆ ของ บริษัท 10148 ถ้าคุณเป็นพนักงานของ Walmart US Store รายชั่วโมงคุณสามารถติดตามตารางการทำงานของคุณได้โดยใช้เว็บไซต์นี้ ด้วยประโยชน์และสิทธิประโยชน์ต่างๆมากมายไม่น่าแปลกใจว่า Walmart เป็นสถานที่ที่ต้องการหางานมานาน การมีประโยชน์อย่างกว้างขวางดังกล่าวสำหรับพนักงานกว่า 2 ล้านคนนั้นไม่ใช่งานขนาดเล็กเลย หากคุณกำลังมองหาสถานที่ทำงานที่มีประโยชน์มากมายจากนั้นการหาสถานที่ที่ตรงกับผลประโยชน์ของ Walmart อาจเป็นงานที่หนักหน่วง ผู้จัดการที่ Walmart ฉันทำงานที่กล่าวว่าถ้าฉันโทรในการใช้หมายเลขสายด่วนที่พวกเขาลาดเทใช้ที่ต่อต้านฉันเป็นจริง - Mallory 2 กันยายน 2016 จนกว่าคุณจะได้รับการยกเลิกในขณะที่ FMLA ของคุณเช่นฉัน - 12 ตุลาคม 2015 ส่วนลดการผลิตเป็นเรื่องโกหกที่คุณจะได้รับผลประโยชน์หากเต็มเวลาและถ้าคุณเป็นเวลาส่วนหนึ่งคุณจะได้รับการอนุมัติสำหรับการประกันสุขภาพของพวกเขาถ้าคุณทำขึ้นเป็นจำนวนชั่วโมง แต่ชั่วโมงของคุณได้รับการตัดแบบสุ่มที่คุณ dont ให้ตัด Walmart เป็น สถานที่ที่น่ากลัวในการทำงานและผู้ที่สนุกกับมันเป็นเพียงเกินไปสะดวกสบายในการย้ายเก็บความหดหู่ของที่ช้าจะฆ่าจิตวิญญาณของคุณคุณไม่ว่าจะทำงานทุกวันหยุดโอ้และถ้าคุณต้องการความช่วยเหลือในการแก้ไขชั่วโมงของคุณลืมเกี่ยวกับพวกเขา coulld ดูแลน้อยเกี่ยวกับของคุณ ดีที่ได้รับหรือชีวิตส่วนตัว บริษัท นี้เป็นสาหัส - ฉัน 17 เมษายน 2015 ฉันทำงานที่คลับ sams ฉันจะสูญเสียวันหยุดของฉันถ้าฉันไม่เอามันโดย Jan 1 - Terrie 7 กันยายน 2014 ฉันจะได้รับการใช้บัตรส่วนลด WalMart ของฉันหลังจากที่ ฉันเลิก WalMart มีพิธีกรแล้ว เกิดอะไรขึ้นกับกรมธรรม์ประกันชีวิตของคุณซึ่งถูกนำออกจากเช็คค่าจ้าง 20 ปีและคุณเกษียณ broussard 25 มิถุนายน 2552 เวลาที่คุณเกษียณแล้ว - ฉันเป็นคนงาน samsclub เริ่มต้นเป็น parttime 3 เดือนต่อมาฉันเต็มเวลานานแค่ไหนฉันรอที่จะได้รับประโยชน์ทางการแพทย์และทันตกรรม - ทอม 23 มีนาคม 2014 เกิดอะไรขึ้นกับวอลมาร์ทจ่ายประกันชีวิต policymoney ที่ถูกนำออกจาก paycheck ทุกเมื่อมีคน ไม่ให้ บริษัท - Jean อง 9 มีนาคม 2014 ไม่ Walmart เสนอส่วนลดเที่ยวบินพนักงานในสายการบินตะวันตกเฉียงใต้ - David 2 กุมภาพันธ์ 2014 ไม่ Walmart ให้แตกต่างสำหรับวันหยุดทำงานหรือวันหยุดสุดสัปดาห์ - Mary Rose 29 มีนาคม 2013 ฉันเกลียดการทำงานที่ Walmart ใน Brooklyn ศูนย์ mn - ผู้ชายเอเชีย 14 มีนาคม 2013 การอุดหนุนของ บริษัท และพนักงานโดยผู้เสียภาษีอากรเป็นผลประโยชน์ที่ Walmart เสนอเท่านั้น จำนวนพนักงานที่ได้รับอนุญาตให้ทำงานได้นานพอที่จะช่วย AFFORD แผนสุขภาพรูปแบบธุรกิจที่ไม่ยั่งยืนนี้ต้องจบลง - RJ 25 ตุลาคม 2012 ทำงานอย่างหนักด้วยความซื่อสัตย์สุจริต - ABIDUR CHOWDHUR 20 มิถุนายน 2012 ฉันต้องการ w-2 ของฉัน - patsyshave 21 เมษายน 2012 ฉันกำลังมองหา Walmart ของฉันชนะ - patsyshavers เมษายน 21, 2012 ถ้าฉันออกจากสโมสร Sams ฉันจะทำอย่างไร ได้รับค่าแรงในวันหยุดของฉัน - Donna 6 มกราคม 2012 ฉันไม่รู้และรู้ว่าพนักงาน Walmart มีผลประโยชน์ ฉันไม่สบายใจได้ยินพวกเขาไม่ได้ น่ารู้ดีว่าไม่เป็นเช่นนั้น - LeMonique 14 ธันวาคม 2011 หาเงินที่เหลือใน 401k - gibbons richard 7 กรกฎาคม 2011 ฉันเป็นพนักงานของ Wal-mart ที่เพิ่งเริ่มทำงานในเดือนเมษายนของปีนี้ ฉันต้องการประกันทันตกรรมสำหรับวงเล็บไม่ดี สิ่งที่เป็นคุณสมบัติที่จำเป็นในการได้รับความคุ้มครองนี้ Felicia Gallaud 7 มิถุนายน 2011 Walmart มีสารเสพติดช่วยให้นโยบายผลประโยชน์ไม่ว่าจะเป็นผู้ป่วยในหรือออกบริการผู้ป่วย - dot Roberson 1 มีนาคม 2011 i dont คิดว่า walmart จ่ายพนักงานของพวกเขามากพอที่จะจ่ายประกันภัยร่วม 20 สำหรับการแพทย์ที่พวกเขาได้รับ เพียงอีกตัวอย่างหนึ่งของความโลภของ บริษัท มากขึ้น - anonomus 20 มกราคม 2011 ขอบคุณมากสำหรับโพสต์นี้ ฉันเพิ่งได้งานที่ Walmart และคุณตอบคำถามทุกข้อของฉัน - sarah 13 มกราคม 2011 ยกเลิกจาก Walmart สองสัปดาห์ก่อนวันคริสต์มาสเพราะฉันมีข้อยกเว้นอาหาร ไม่มีเช็ควันก่อนวันคริสต์มาสอีฟ ไม่มีคำพูดเกี่ยวกับประโยชน์หรืองูเห่า ผู้จัดการที่บอกว่าพวกเขาไม่มีทางเลือกอื่นนอกจากจะบอกเลิกอยากให้ฉันกลับมา 90 วันแล้วรับรองว่าฉันจะได้งานมาแล้ว ฉันแน่นอนจะต้องเริ่มต้นทั้งหมดและทำงานปีอีกครั้งเพื่อให้มีสิทธิ์ได้รับผลประโยชน์ แน่นอน Id ยังต้องเริ่มต้นที่ด้านล่างของบันไดค่าแรงรายชั่วโมงบาร์เรลเป็นต้นพวกเขาจริงๆ Lame - LAB 27 ธันวาคม 2010Understanding ตัวเลือกหุ้นหนึ่งในความท้าทายที่ใหญ่ที่สุดหันนายจ้างคือการสรรหาและรักษาพนักงานที่มีคุณภาพและทุ่มเท ในช่วงสิบปีที่ผ่านมาระดับการว่างงานในระดับต่ำและเศรษฐกิจดีขึ้นซึ่งเป็นหนึ่งในวิธีการที่ธุรกิจในหลายอุตสาหกรรมมีการสรรหาบุคลากรที่มีพรสวรรค์ที่ดีที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้และทำให้พนักงานเหล่านั้นมีความสุขโดยการเสนอตัวเลือกหุ้น เป็นครั้งแรกที่เคยมีแนวโน้มขยายไปไม่ใช่แค่ผู้จัดการและผู้บริหารระดับสูงเท่านั้น แต่ยังรวมถึงผู้คนทั่วทั้งองค์กร เป็นผลให้ความสามารถในการมีส่วนร่วมในการวางแผนหุ้นของพนักงานตัวเลือกกลายเป็นส่วนหนึ่งของประชาชนหลายแพคเกจค่าตอบแทนโดยรวม คนที่ทำงานให้กับ บริษัท ที่มีการซื้อขายหุ้นขนาดกลางถึงใหญ่รวมถึงผู้ที่อยู่ใน บริษัท ที่เริ่มต้นธุรกิจอยู่ในหมู่ผู้ที่เลือกตัวเลือกเหล่านี้ บางครั้งก็มีตัวเลือกให้เป็นแรงจูงใจในระยะยาว ขณะนี้เศรษฐกิจชะลอตัวลงผู้คนจำนวนน้อยก็มีแนวโน้มที่จะยอมรับงานเฉพาะจากแพคเกจตัวเลือกที่หล่อลื่น อย่างไรก็ตาม บริษัท ที่รับผิดชอบซึ่งมีแผนธุรกิจที่มีความเสียงยังสามารถให้พนักงานมีแผนการเลือกหุ้นที่มีน้ำใจและร่ำรวย และไม่มีเหตุผลใดที่จะใช้ตัวเลือกของคุณในวันนี้หาก บริษัท ที่คุณทำงานอยู่มีแนวโน้มที่ดีสำหรับการเติบโตที่ดี แนวโน้มการเสนอตัวเลือกหุ้นให้แก่พนักงานนอกเหนือจากผู้บริหารได้เริ่มขึ้นเมื่อหลายปีก่อนหลังจาก Netscape ได้รับการจับสลากในการเสนอขายหุ้นครั้งแรกซึ่งเป็นเวทีสำหรับสภาพภูมิอากาศที่เป็นประโยชน์อย่างยิ่งสำหรับ บริษัท อินเทอร์เน็ตและ บริษัท อื่น ๆ ที่เพิ่งเริ่มต้น การเริ่มต้นธุรกิจที่มีความเสี่ยงเหล่านี้จำเป็นที่จะต้องสรรหาบุคลากรที่มีพรสวรรค์ที่ดีที่สุดออกไปจาก บริษัท ที่มีขนาดใหญ่และเป็นที่ยอมรับกันดีดังนั้นพวกเขาจึงเริ่มเสนอสิ่งจูงใจที่ดีที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้ สิ่งที่อาจจะดีกว่าการเป็นเจ้าของบางส่วนของ บริษัท ที่มีศักยภาพในการประสบความสำเร็จกับตัวเลือกหุ้นพนักงานสามารถทั้งโดยตรงและให้ผลประโยชน์โดยตรงจากความมั่งคั่งของ บริษัท ตัวเลือกหุ้นอนุญาตให้พนักงานมีสิทธิ์ แต่ไม่จำเป็นต้องซื้อจำนวนหุ้นที่กำหนดไว้ล่วงหน้าใน บริษัท ในราคาคงที่ภายในระยะเวลาหนึ่ง หนึ่งในเหตุผลที่ตัวเลือกหุ้นเป็นที่น่าสนใจคือหวังว่ามูลค่าหุ้นจะเพิ่มขึ้นทำให้พนักงานขายหุ้นในภายหลังในราคาที่สูงขึ้นอย่างมีนัยสำคัญ หลายคนได้รับผลประโยชน์ทางการเงินอย่างมีนัยสำคัญโดยเข้าร่วมโครงการตัวเลือกหุ้น ดังนั้นหากคุณเชื่อมั่นอย่างแท้จริงในศักยภาพของ บริษัท ในการเติบโตและความสำเร็จในระยะยาวและคุณมีตัวเลือกหุ้นให้คุณควรพิจารณาการใช้ประโยชน์จากค่าชดเชยนี้อย่างจริงจัง ใช่บางคนกลายเป็นเศรษฐีคนส่วนใหญ่ได้อ่านข่าวเกี่ยวกับ บริษัท ที่เพิ่งเริ่มต้นจ้างพนักงานและเสนอตัวเลือกหุ้นให้แก่ประชาชนในทุกระดับการจ้างงาน จากนั้นเมื่อ บริษัท เสนอขายหุ้นให้กับสาธารณชนในที่สุดประชาชนบางคนที่ใช้ความสามารถในการได้รับหุ้นใน บริษัท ซึ่งรวมถึงเจ้าหน้าที่ฝ่ายสนับสนุนก็กลายเป็นเศรษฐีทันที ใช่นี่เป็นครั้งคราวเกิดขึ้นกับ บริษัท เทคโนโลยีชั้นสูงมากกว่าธุรกิจประเภทอื่น ๆ แต่แม้ว่าคนส่วนใหญ่มักไม่ค่อยเป็นเศรษฐีจากตัวเลือกหุ้น แต่แนวโน้มทางการเงินของคุณอาจดีขึ้นหากคุณได้รับหุ้นใน บริษัท ที่มีความเจริญ การซื้อหุ้นใน บริษัท (ใช้ตัวเลือกของคุณ) ทำให้คุณกลายเป็นเจ้าของส่วนหนึ่งใน บริษัท ดังกล่าว หาก บริษัท มีความเจริญและมูลค่าของหุ้นเพิ่มขึ้นคุณจะได้รับประโยชน์ เมื่อคุณเป็นเจ้าของหุ้นใน บริษัท คุณเป็นนักลงทุน ยิ่งคุณรู้จักการลงทุนในตลาดหุ้นมากเท่าไหร่คุณก็จะยิ่งเข้าใจว่าพอร์ตการลงทุนของคุณมีประสิทธิภาพมากขึ้น ผู้เชี่ยวชาญด้านการเงินส่วนใหญ่เห็นด้วยว่าหุ้นมีแนวโน้มที่จะเป็นแหล่งเงินทุนที่คุ้มค่าที่สุดสำหรับการลงทุนซึ่งอาจเป็นกลยุทธ์การเงินระยะยาวได้ ในขณะที่รักษาผลงานที่มีความหลากหลายเป็นหนึ่งในกุญแจสู่ความสำเร็จในฐานะนักลงทุนการเติบโตของพอร์ตการลงทุนของคุณสามารถเริ่มต้นได้เมื่อคุณใช้ตัวเลือกหุ้นที่คุณเสนอโดยนายจ้างของคุณ นายจ้างสามารถเสนอทางเลือกหุ้นแก่พนักงานได้อย่างต่อเนื่องในช่วงเวลาที่กำหนดของปีหรือเป็นแรงจูงใจหรือรางวัลเพียงครั้งเดียว ขึ้นอยู่กับชนิดของแผนการเลือกหุ้นที่นายจ้างเสนอให้คุณควรเข้าใจว่าคุณมีคุณสมบัติในการเข้าร่วมในโครงการรู้วิธีการจัดสรรตัวเลือกหุ้นให้เหมาะสมรู้ว่าสิ่งใดมีโอกาสในการได้รับสิทธิประโยชน์เข้าใจการประเมินมูลค่าหุ้นและ กำหนดระยะเวลาการถือครองที่เกี่ยวข้อง หากคุณเชื่อว่า บริษัท ของคุณจะได้รับความสำเร็จในระยะยาวก่อนที่จะประสบปัญหาคุณอาจคิดสองครั้งเกี่ยวกับการใช้ตัวเลือกของคุณได้ทันที หาก บริษัท ที่คุณถือหุ้นมีแนวโน้มที่จะประสบความสำเร็จในระยะสั้นก็ควรเลือกใช้ตัวเลือกเหล่านั้นให้เร็วที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้ หลังจากการซื้อหุ้นพนักงานบางครั้งต้องถือหุ้นของตนเป็นเวลาหลายปีก่อนที่จะขายออก (ขายหุ้นของพวกเขา - เพื่อหวังผลกำไรพวกเขาหวัง) บทความที่เกี่ยวข้อง

No comments:

Post a Comment